Une exigence concrète sur toute notre chaîne de valeur
Chez SOLYSTIC, l'engagement durable n'est pas une promesse marketing : c'est une exigence portée par notre direction, vérifiée par des organismes indépendants, et déclinée jusque dans nos relations avec nos fournisseurs. Conception, fabrication, exploitation et fin de vie de nos solutions : nous engageons toute la chaîne de valeur.
Une performance RSE reconnue par des tiers indépendants
La meilleure preuve d'un engagement sincère, ce sont les évaluations que nous ne maîtrisons pas nous-mêmes.
EcoVadis — Médaille Silver
SOLYSTIC figure parmi les 15% des entreprises les mieux notées au monde par EcoVadis, et dans le top 3% de son secteur d'activité. Notre score global atteint 75/100, en progression par rapport à notre précédente évaluation.
Lien vers le site Ecovadis
Management de la Qualité
Notre système de management de la qualité est certifié ISO 9001 depuis 1995, garantissant l'excellence opérationnelle de nos activités et de nos équipements d'automatisation de tri.
Management Environnemental
Notre système de management environnemental est certifié ISO 14001 depuis 2007, témoignant de notre démarche proactive pour limiter l'impact environnemental de nos activités et de nos équipements.
Notre engagement sociétal
Notre direction générale s'engage formellement à fournir des solutions et services qui satisfont ou dépassent les exigences de qualité de nos clients, tout en protégeant la santé et la sécurité de nos employés, clients, prestataires, visiteurs et riverains, en protégeant les données et en respectant l'environnement. Tenir cet engagement est une responsabilité individuelle et collective de tous les collaborateurs.
Conformité & Anticipation
Nous conformer à toutes les lois, réglementations et exigences applicables, et anticiper les évolutions en matière d'environnement, de santé, de sécurité, d'éthique, de qualité et de protection des données.
Prévention des risques
Prendre toute mesure destinée à la prévention des risques professionnels et à l'amélioration des conditions de travail de l'ensemble de nos collaborateurs.
Cycle de vie & Climat
Réduire l'impact environnemental de nos solutions, avec un engagement ferme à définir et faire valider des objectifs scientifiques de réduction des émissions par l'organisme SBTI.
Éthique & Inclusion
Promouvoir activement la culture qualité, l'éthique, la transparence et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité.
Sécurité au travail
Former et impliquer les employés dans la protection de l'environnement et la création d'un lieu de travail sûr, sain et épanouissant.
Achats Responsables
Déployer et maintenir une stratégie d'achat responsable, en associant étroitement les prestataires externes à notre démarche globale de développement durable.
Amélioration continue & IA
Améliorer continuellement nos performances et l'agilité de nos processus, en intégrant l'intelligence artificielle et des évaluations périodiques menées par des tiers.
Protection des informations
Garantir la confidentialité, l'intégrité et la disponibilité des informations et données stratégiques, avec une démarche active engagée vers la certification ISO 27001.
Gestion des risques
Renforcer la gestion des risques opérationnels et financiers pour assurer en toutes circonstances la continuité de nos activités.
Ethique des affaires
Promouvoir l'intégrité, la transparence et la conformité dans l'ensemble de nos pratiques commerciales et de nos relations d'affaires. En tant que filliale de Northrop Grumman, nous appliquons au quotidien le Code de conduite du groupe, qui encadre nos relations avec nos clients, fournisseurs et partenaires, et engage chaque collaborateur à agir de manière responsable
Télécharger le code de conduite des affaires de Northrop Grumman (PDF, EN)
UN GLOBAL COMPACT
Membre du Pacte Mondial des Nations Unies
SOLYSTIC est signataire du Pacte Mondial des Nations Unies depuis 2009. Nous nous engageons à faire progresser les dix principes du Global Compact relatifs aux droits humains, au droit du travail, à l'environnement et à la lutte contre la corruption, et à les intégrer dans la stratégie, la culture et les opérations quotidiennes de l'entreprise.
Conformément aux exigences du Global Compact, nous répondons annuellement au questionnaire COP, rendant compte de nos avancées sur la mise en œuvre des dix principes.
Une exigence partagée avec nos fournisseurs
Notre Charte d'Achats Responsables prolonge notre engagement RSE jusque dans notre chaîne d'approvisionnement. Nous demandons à chacun de nos prestataires de :
- Respecter les Droits de l'Homme et les Droits du Travail (8 conventions fondamentales de l'OIT).
- Respecter les 10 principes du Global Compact.
- Respecter les réglementations sociales et environnementales de chacun des pays où ils opèrent.
- Mettre en œuvre une organisation visant à la prévention des risques pour la santé et la sécurité.
- Développer de bonnes pratiques pour limiter l'impact environnemental de leurs activités.
- Décliner cette charte auprès de leurs propres prestataires.
